近几年,有关医闹,伤医的事件不断发生,有人认为应当给医院设置安检,尽量减少此类事件的发生,对此,有人赞成,而有人则不太认可,那么,医院该不该设置安检?如何看待医院设置安检?下面八宝网小编就来说说。
有人认为安检解决不了根本问题,不在此处爆发,就会在彼处。
为了维护绝大多数患者和医护人员的权益,医院不得不对进入医院的人采取安检,以防持械就医。有的医院效仿机场、地铁、火车站实行安检,确实也查到深藏利器者。
但是,对进医院者安检,我认为此举确实有伤医院之神圣,可在一系列“强有力”的条例、通知下,在医护人员仍然得不到法律保护的情况下,在行凶者很难得到应有的法律制裁下,也只有安检才可“自保”,减少身心损害。
安检,虽然不能完全解决暴力伤医事件的发生,但不管怎么说,它从另一个侧面可以避免“短暂性精神病”者深藏暗器“误砍误伤”,减少无谓的“牺牲”。
即使大多数人非常反感有伤自尊的安检措施,而且医院在这方面的投入导致医院增加了不少的成本,但是总比不设安检强。
医院设置安检,凸显了对建设“平安医院”的高度重视,力图为大家提供一个相对安全的就医环境。有人认为设置安检会耽误及时治疗,但其实该医院也有考虑,为急诊患者设置了绿色通道。
要根本上解决医患矛盾,在于双方的相互理解和有效沟通,但现实生活各种复杂因素太多,很难做到。
我们总带着一种大爱之心,去相信他人,去相信这个世界很美好,妄图某些人能得到感化,但是,社会上总是有这么一些人,一不留神就要了你的命。因此,只得提高警惕,加强防范,尽量从外部约束上避免重大生命财产损失。
造成医患矛盾的主要原因包括经济与观念原因。
经济方面,由于医疗资源分配不合理,重疾患者更倾向于选择三甲医院,导致三甲医院人满为患,而小医院无人问津。医生被压得喘不过气,服务质量有所下降,造成排队两小时看病两分钟的局面。
此外,医疗保障对重大疾病仍无法提供全面保障,因病致贫时常发生。而部分医疗机构存在药品、耗材回扣等现象,造成医患之间的信任度降低。
观念方面,由于患者在治疗过程中缺乏专业知识,常处于弱势。同时因为缺少沟通的时间与意识,医患间经常对疾病治疗过程及结果有不同认知,对治疗过程中的用药、治疗结果不满意等都为医患矛盾酝酿了情绪。患者对于医生的不信任,是后续矛盾的根源所在。
最终,在各种因素下,医患矛盾呈现范围广、影响大、经济利益原因明显、难处理等特点。医患关系陷入僵局。
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