应届毕业生找工作首先就是要学会写简历,但是有些人缺乏实习经验,感觉大学生活一片空白,简历也不知从何写起,大学生活一片空白怎样写出好简历?个人简历需要注意的问题有哪些?下面八宝网小编就带来介绍。
首先你需要明确的是HR在筛选简历时,想看到的只有一点:有没有我们想要的能力。
了解了这一点,然后去看自己想要应聘的岗位,分析该岗位所需要的能力,并结合自己本身的情况来撰写简历就好啦。
1、简历上突出个人能力
大学期间,学校肯定会要求参加社会实践或者志愿活动,来修学分。那么就可以从这些实践经历中来突出自己的能力。在这些活动中担任的什么角色,做了什么事,比如在社会实践中负责外联,组织人员,招募人员等,这些就可以在简历中突出自己的沟通协调能力。
大学肯定是要学习的,所以可以突出自己的学习能力。对于应届生来说,企业很看重求职者的学习能力。
如果你的专业成绩很好,那就写到简历上去,这代表着你在大学里是一个上进的人,也能给面试官留下一个较好的印象。
如果你自学能力强,也能加到简历里。比如可以很快地学会一个新事物,并马上运用到实际中去。比如自学ps一个月就能自主设计海报这些,都算是自己的个人能力。
2、根据岗位需求写简历
要知道在招聘时,HR选择的一定是最适合的人。
所以在制作简历的时候,要先分析招聘要求,在招聘要求中找到企业看重的内容。
一般来说,招聘要求中都会说明:岗位需要什么能力,你需要具备什么技能,工作内容是啥。
比如这是新媒体运营的招聘,我们可以从中知道工作内容是,需要有文案、策划能力,还需要有网感等
个人简历上需要注意到问题,有以下几点:
1、个人基本信息:比如:姓名、性别、年龄、学历、毕业院校、电话、电子邮箱、照片等。
2、注明求职岗位:一定要在显要位置表明你的求职意向。
3、教育背景重点:在本科、研究生时的时间、专业及学历学位。
4、工作经历、实习经历:最好采取倒叙的方式,可以让企业在第一时间了解到你最近的经历。工作成果要有数据来体现,能够量化是更好的。对于工作有意义的工作经历与经验绝对不可以漏掉
5、自我评价:一定要突出自己的长处与自己的价值,要有能亮点、吸引面试官的地方。这一项有时候能够起到出乎意料的作用,企业用人单位,都是希望能够招聘到为企业带来利润的人,同时能够给企业带来活力的人,展示你的亮点,让企业发现你。
6、简历整体应简洁明了,内容要主次分明,重点突出。对于光辉事迹要有所取舍,归类划分,有重点有层次。
7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。
8、如何在招聘中凸显你的简历:最主要来讲要做有心人,要讲究简历与应聘岗位的匹配度。可以将应聘岗位的一些专业术语/关键词加入到简历当中。
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